O momento de um desligamento, seja por iniciativa do empregador ou do empregado, é sempre delicado. Além da questão emocional, há um desafio prático e, muitas vezes, estressante: a solução da rescisão.
A Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) é robusta e complexa. Um pequeno erro no cálculo do aviso prévio, das férias proporcionais ou do 13º salário pode gerar grandes problemas – desde a perda de dinheiro até futuros dores de cabeça jurídicas.
É por isso que, se você está passando por essa fase, precisa de uma ferramenta que traga confiança e transparência . Chega de planilhas manuais e dúvidas!
Índice
O Risco de Confiar Apenas em “Mão Grande”
Muitas pessoas cometem o erro de apenas aceitar o valor final que lhes é apresentado, seja pela empresa ou pelo próprio contador. Mas a verdade é que conferir é um direito e uma necessidade.
Os erros mais comuns em cálculos de rescisão incluem:
- Aviso Prévio: Calcular o prazo incorreto, especialmente em casos de aviso prévio proporcional ao tempo de serviço (Lei 12.506/2011).
- Férias Proporcionais: Esquecer de incluir ou calcular de forma errada os avos de férias não gozadas, acrescidos de 1/3 constitucional.
- 13º Salário: Errar no número de ovos devido a não ano da rescisão.
Se você é empresário ou gestor de RH, um projeto incorreto pode levar a passivos trabalhistas. Se você é um trabalhador, pode estar deixando de receber o que é seu por direito.
A Solução Simples e Confiável: Calculadora Trabalhista
Para tirar o peso e a incerteza dos seus ombros, desenvolvemos a Calculadora Trabalhista . Ela foi criada por especialistas para navegar na complexidade da legislação brasileira e entregar resultados precisos em segundos.
Nosso recurso mais procurado é a calculadora de rescisão contratual. Ela é intuitiva, cobre todos os cenários (demissão por justa causa, sem justa causa, pedido de demissão, etc.) e garante que cada detalhe da CLT seja considerado.
Pare de Quebrar a Cabeça, Comece a Calcular
Para saber exatamente quanto é devido na sua rescisão, ou para conferir o valor que foi apresentado, o processo é extremamente fácil:
- Acesse a Ferramenta: Vá diretamente para nossa seção de Rescisão: https://calculadoratrabalhista.com/rescisao
- os Dados: Insira apenas as informações básicas (dados de admissão, dados de desligamento, tipo de aviso prévio e salário).
- Tenha a resposta: Receba um detalhamento completo dos valores devidos, incluindo verbos rescisórios, descontos e o valor líquido a receber/pagar.
É a sua chance de ter explicado totalmente o processo. Não aceito menos do que o cálculo 100% correto.
Não deixe a insegurança tomar conta. Acesse agora, use a Calculadora Trabalhista e tenha a certeza de que a lei está sendo cumprida.
